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就业前的准备工作

发布人:黄埔    发布时间:2010年09月09日    阅读次数:2840

 毕业生经过三年的在校学习,已经具备了应有的专业知识和技能,在进入毕业求职阶段,首先应该做好以下几方面的就业前的准备工作:

(一)就业政策的准备

1.配合学校做好毕业生基本信息的网上填报工作,以便于上报教委毕业生生源;

2.了解国家和意向就业地区当年的高校毕业生就业政策、学校就业工作意见和工作程序;

3.了解国家经济形势、就业形势、上届就业状况等相关情况。

(二)就业前的心理准备

1.转换角色,适应社会需要。 求职择业是要找到一个适合自己的工作岗位,并能在这个岗位上充分发挥自己的作用。在就业过程可能会有许多事与愿违的事情出现, 如专业不对口,这就需要毕业生能够投入社会、了解社会,积极主动地去适应社会需要。

2.客观评价自己,树立良好心态。每个毕业生对自己和自身能力都应有客观和正确的认识,只有这样,才能树立良好心态,在求职中抓住机遇,从而避免盲目和减少失败。

良好的择业心态主要表现在以下几个方面:

1.确定适当的择业目标:一个人的择来目标应和本人具备的实力相当或接近,有利于增强其自信心,从而使自己在择业中牌优势地位。

2.避免从众心理:毕业生在择业的时候,往往会受到同学、朋友等人的影响,缺乏独立的见解,不是从自己的实际情况做出切合实际的选择,不利于自身价值的实现和长远的发展

3.避免理想主义:有些毕业生为刻意追求最满意的结果,而错过了其它好的机会,而有些条件好的毕业生,在择业过程中,"脚踩几只船,这山望着那山高",而影响了其他同学的就业,影响个人诚信,致使求职就业出现了困难,悔之不及。

(三)择业前的材料准备

1.学校毕业生推荐表:包括学生的基本情况、简历、学院领导对毕业生的评价和毕业生就业指导中心的审核结果,具有权威性,因此毕业生要认真填写并保证内容真实。

2.学习成绩单:应由学校教务处出具并盖章。

3.各种证书,如外语、计算机、会计等级证书,获得的各种荣誉称号证书,获奖学金以及各类竞赛证书的复印件。

4.个人简历、自荐信。


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